Ford Otosan’dan sıfır emisyon amacı

Ford Otosan’dan sıfır emisyon hedefi
Ford Otosan’dan KAP’a yapılan açıklamada, şirketin iklim değişikliğinin tesirlerini azaltmak maksadıyla araç başı pak su kullanımını 2030’a kadar yüzde 40 oranında azaltıldığı, binek araçlarda 2030, hafif ve orta ticari araçlarda 2035, ağır ticari…

Ford Otosan uzun devir sürdürülebilirlik gayelerini açıkladı.

Şirketin KAP’a yaptığı açıklamaya nazaran şirket Gölcük, Yeniköy ve Eskişehir yerleşkelerinde ortaya koyacağı geri kazanım projeleri ile araç başı pak su kullanımını 2030’a kadar yüzde 40 oranında azaltmayı amaçlıyor.

“Gelecek Şimdi” vizyonuyla Türkiye’de otomotiv ekosisteminin geleceğini dönüştüren maksatları ortasında;

– Binek araçlarda 2030, hafif ve orta ticari araçlarda 2035, ağır ticari araçlarda ise 2040 prestijiyle yalnızca sıfır emisyonlu araç satışı,

– Yurt içinde Gölcük, Yeniköy, Eskişehir üretim tesislerinde ve Sancaktepe Ar-Ge Merkezinde, 2030’da karbon nötr olmayı,

– Karbon dönüşümü konusunda, tedarikçilerin karbon emisyonlarını hesaplıyor, otomotiv sanayisinin büyük bir ekosistem olduğu şuuruyla, tedarik zincirindeki 300’den fazla tedarikçilerin 2035’te karbon nötr olması,

– 2030 yılına kadar operasyonlardaki nizamlı depolama alanlarında sıfır atık siyaseti ile ilerlenmesi,

– 2030 yılına kadar tek kullanımlık plastikleri şahsî kullanımdan büsbütün kaldırılması ve fabrikalarda üretilen araçlardaki plastik kullanımında geri dönüştürülmüş ve yenilenebilir plastik oranını yüzde 30’a çıkartılması hedefleniyor.

Kadın çalışan sayısı artacak

Açıklamada, Gölcük, Yeniköy ve Eskişehir yerleşkelernide araç başı pak su kullanımını 2030’a kadar yüzde 40 oranında azaltılmasının amaçlandığı belirtilerek idare konseyinde bayan üye oranını minimum yüzde 25 oranında tutulmasının, 2030 yılında tüm idare konumlarındaki bayan çalışan oranını da yüzde 50’ye çıkartılmasının hedeflendiği tabir edildi.

Ayrıca, teknoloji ve inovasyon alanında çalışan bayan oranımızı 2026 yılına kadar yüzde 30’a yükseltileceği, 2026 yılına kadar topluma yönelik yapılacak farkındalık, eğitim ve finansal takviye projeleriyle 100 bin bayana ulaşılması, tüm bayi ağında teknoloji ve inovasyon alanında çalışan bayan sayısının 2 katına çıkarılması ve idare takımlarının en az yarısının bayan olan teşebbüslerinin destekleneceği taahhüt edildi.