Cumhurbaşkanı Erdoğan’ın açıkladığı istihdam dayanağının ayrıntıları muhakkak oldu

Cumhurbaşkanı Erdoğan’ın açıkladığı istihdam dayanağının ayrıntıları muhakkak oldu
stihdam takviyesi verilecek işbaşı eğitim programları kapsamında, patronların en az 5 sigortalı çalışana sahip olması, programa katılanların en az yüzde 70’ini 60 günden az olmamak üzere program müddetinin en az 3 katı kadar mühletle istihdam etme…

Cumhurbaşkanı Recep Tayyip Erdoğan’ın açıkladığı istihdam takviyesi verilecek işbaşı eğitim programlarında patronların, en az 5 sigortalı çalışana sahip olması, iştirakçilerin en az yüzde 70’inin 60 günden az olmamak üzere program mühletinin en az 3 katı kadar mühletle istihdamını taahhüt etmesi gerekecek.

Cumhurbaşkanı Erdoğan, dün gerçekleştirilen Kabine Toplantısı’nın akabinde yaptığı açıklamada, işbaşı eğitim programı kapsamında mevcut çalışanlarının üzerine ek istihdam taahhüt eden firmaların işe alacakları her çalışanın 3 yahut 6 ay boyunca tüm fiyatlarıyla toplumsal dayanak primlerini Çalışma ve Toplumsal Güvenlik Bakanlığının karşılayacağını, böylelikle bu kapsamda işe giren her bireye 1 yahut 2 yıllık istihdam garantisi oluşturulacağını duyurdu.

İstihdam dayanağının verileceği işbaşı eğitim programlarının nasıl yürütüleceğine ait ayrıntılar muhakkak oldu.

Türkiye İş Kurumundan (İŞKUR) alınan bilgiye nazaran, işbaşı eğitim programı, İŞKUR’a kayıtlı işsizlerin mesleksel tecrübe kazanmalarını sağlamak ve istihdam edilebilirliklerini artırmak hedefiyle düzenleniyor.

İşbaşı eğitim programları için patron ve iştirakçilerde aranan koşullar

İşbaşı eğitim programına katılmak isteyenlerde, İŞKUR’a kayıtlı işsiz olmak, 15 yaşını tamamlamış olmak, patronun birinci yahut ikinci derece kan hısmı yahut eşi olmamak, emekli olmamak, programa başladığı tarihten evvelki 1 yıl içerisinde program düzenlenecek patrona ilişkin vergi numarası altında yer alan iş yerlerinde sigortalı olmamak, iş ve meslek danışmanlığı hizmetlerinden faydalanmak kuralları aranıyor.

İşbaşı eğitim programında patronların karşılaması beklenen koşullar ise en az 5 sigortalı çalışana sahip olmak, İŞKUR’a kayıtlı olmak, iştirakçilerin en az yüzde 70’inin 60 günden az olmamak üzere program müddetinin en az 3 katı kadar mühletle istihdamını taahhüt etmek.

Patronlar tıpkı vilayette ve tıpkı vergi numarası altında yer alan iş yerlerinde çalıştırdıkları sigortalı sayılarının yüzde 30’una kadar iştirakçi talep edebilecek.

Programın düzenleneceği meslekler ile mühletleri

Türk Meslekler Sözlüğü’nde meslek ana kümesi “Nitelik Gerektirmeyen Meslekler” olarak belirlenen meslekler dışındaki mesleklerde program düzenlenebilecek.

İşbaşı eğitim programlarının müddeti, bilişim ve imalat dallarındaki iş yerleri ve mesleklerde en fazla 6 ay, öteki kesimlerde ise en fazla 3 ay olarak belirlendi.

Programlar, günde en az 5, en fazla 8 saat olmak üzere, haftada 6 günü ve 45 saati geçmeyecek biçimde planlanabilecek.

İşbaşı eğitim programlarında karşılanacak masraflar

İşbaşı eğitim programı iştirakçilerinden iş arayan statüsündekilere, fiilen katıldıkları gün üzerinden günlük 163,59 lira, öğrencilere 122,69 lira ve işsizlik ödeneği alanlara 81,80 lira cep harçlığı ödenecek.

İştirakçinin genel sıhhat sigortası ile iş kazası ve meslek hastalığı sigortası primi de program müddetince İŞKUR tarafından karşılanacak.

İŞKUR’un yaptığı ödemeler dışında programın düzenlendiği patron tarafından iştirakçilere yapılan ve aylık brüt minimum fiyatın yarısını geçmeyen fiili ödemeler, vergi matrahından indirilebilecek.

Gerekli kaideleri taşıyan vatandaşlar, işbaşı eğitim programlarına 81 vilayetteki Çalışma ve İş Kurumu Vilayet müdürlükleri ile hizmet merkezlerinden ve İŞKUR e-Şube üzerinden müracaat yapabilecek.